Offenes Seminar: Distance Leadership

Führung auf Distanz ist ein Phänomen, das in vernetzten Unternehmen längst zur Realität gehört. Immer mehr Fach- und Führungskräfte arbeiten dabei nicht mehr im traditionellen Büro, sondern im Home Office oder "von unterwegs".

Immer mehr Teams sind nicht mehr fest an einem Standort lokalisiert, sondern über verschiedene Länder und Kulturen verteilt. Diese besondere Form der grenzüberschreitenden Zusammenarbeit ist leider allzu oft mit Problemen und Reibungsverlusten verbunden.

Das hier vorgestellte Training bereitet Sie umfassend auf die Herausforderungen der virtuellen Teamarbeit vor!

Hier können Sie sich und Ihre Teilnehmer direkt und unkompliziert anmelden.
Dieses Seminar ist auch als Inhouse-Veranstaltung buchbar!

Seminarleitung

Für dieses Training stehen Ihnen zwei Länderexperten mit und umfangreicher Auslandserfahrung zur Seite:

Methodeninventar

In unseren Veranstaltungen sind wir stets bemüht, eine optimale Lernatmosphäre zu schaffen. Dazu zählt neben dem Durchführungsort und dem Arrangement selbstverständlich auch ein entsprechender Methodenmix.

Wir arbeiten interaktiv und erlebnisorientiert: Das Selbsterleben und Ausprobieren steht bei unseren Trainings stets im Mittelpunkt. Dabei vermitteln wir unser Wissen durch ein ausgewogenes Bildungskonzept aus kognitiven, affektiven und handlungsorientierten Methoden.

Seminarprogramm

Dieses offene Training hat eine Gesamtdauer von 2 Tagen. Eine ausführliche Beschreibung der Inhalte finden Sie im Folgenden: Distance Leadership - Seminarbroschüre!

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte aus kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen, die ...

• ... deutsche oder ausländische Mitarbeiter über Distanz führen.
• ... selbst Mitglied eines virtuellen Teams sind und ihre diesbezüglichen Fähigkeiten optimieren wollen.

Maximale Teilnehmerzahl

Für dieses Seminar können sich maximal 12 Teilnehmer anmelden.

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