Erfahrungen & Bewertungen zu Eidam & Partner. Die Auslands-Experten.

Wir optimieren Ihre internationale Zusammenarbeit ...

... damit Sie sich auf Ihre eigent­lichen Aufgaben konzentrieren können!

Virtuelle interkulturelle Zusammen­arbeit

Virtuelle Teams liegen im Trend. Sie sind eines der Must-Haves der 2020er Jahre. Diese Entwicklung wird durch COVID-19 nun deutlich verstärkt; zumindest zeitweise.

In unserem Training besprechen wir, wie vorhandene Kulturunterschiede effektiv überbrückt werden können. Zudem vermitteln wir Ihren Teilnehmer_innen wichtige Strategien und Know-how für eine erfolgreiche virtuelle Kommunikation.


Erbeer oder Schoko?

Wir bieten unser Training in zwei Varianten an:

  • für Mitarbeiter_innen, die in virtuellen Teams arbeiten sowie
  • für Leader, die virtuelle Arbeitsgruppen auf Distanz führen.

Jede der beiden Seminarvarianten enthält verschiedene Schwerpunkte und Strategien.

Wir bieten Ihnen aktuelles Wissen zur amerikanischen Geschäftswelt!

Allgemeines

  • Sprache: Deutsch oder Englisch
  • Ort: Inhouse in Ihrem Unternehmen, in angemieteten Seminarräumen, als Live-Online-Training oder als Webinar
  • Wir bieten Ihnen mehr als 8 Zusatzoptionen, durch die Ihre Weiterbildung noch nachhaltiger wird; beispielsweise unseren Knowledge-Transfer-Check©.

Ganz in Ihrer Nähe; weltweit

Unsere 200 Expert_innen leben in Stuttgart, München, Frankfurt, Köln, Wien, Zürich und vielen weiteren deutsch-sprachigen Städten. Zudem haben wir Trainer_innen vor Ort in Amerika, Asien, im arabischen Raum und Europa! Dadurch halten wir die Reisekosten für Ihre Weiterbildung besonders gering.

Interkulturelles USA-Training: Wir bieten Ihnen erfahrene Experten und aktuelles Wissen!

Aus den Inhalten

Wir empfehlen Ihnen vor dem Workshop eine Analyse der aktuellen Teamsituation und der vorhandenen Verbesserungspotenziale; beispielsweise über Interviews oder Fragebögen.

Modul 1+2
  • Interaktive Vorstellung der wichtigsten Kulturunterschiede weltweit
  • Praktische Lösungen für typische Fehlerquellen
  • Hinweise zum zielführenden Einsatz von virtuellen Medien [E-Mail, Telefon, Business-Messaging-Apps, Online-Meetings, …]
  • Storming, Norming, not Performing? Besonderheiten der klassischen Teamphasen bei virtuellen Arbeits- und Projektgruppen
  • Wie können [kulturelle] Unterschiede innerhalb des Teams positiv genutzt werden?
Modul 3
  • Praxiserprobte Arbeitstechniken, Tipps und Strategien für virtuelle internationale Teams hinsichtlich Motivation, Kontrolle, Selbstmanagement, shared Leadership, ...
  • Wie unterscheiden sich sehr erfolgreiche von weniger erfolgreichen virtuellen Teams? Vorstellung von 20 Erfolgsfaktoren aus der Praxis!
  • Netiquette: der Verhaltens-Knigge für die Online-Welt
  • Wie kann ich Ziele und Vorgehensweisen gemeinsam so vereinbaren, dass sie vom gesamten Team getragen werden?
Modul 4
  • Virtuelles Konfliktmanagement: So können Sie Konflikte frühzeitig erkennen und konstruktiv damit umgehen!
  • Virtuelle Teams aus der Entfernung erfolgreich formen, lenken und führen:
    • Best Practice: Tipps und Erfolgsstrategien zum Führen von virtuellen internationalen Teams
    • Wie erzeuge ich Verbindlichkeit innerhalb des Teams?
    • Wie können Sie ein Team aus der Ferne entwickeln?
    • So erzeugen Sie [virtuell] ein Gefühl von Nähe!
    • ...

Wir führen Teile unseres Trainings gern online durch! Dadurch haben Ihre Teilnehmer_innen die Möglichkeit, das Erlernte direkt anzuwenden. Zudem können so auch räumlich getrennte Teammitglieder teilnehmen.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!

Warum Eidam & Partner?

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Unsere Trainings bieten Ihnen einen spannenden Methoden-Mix aus Rollenspielen, Übungen, Simulationen, Fallbeispielen, Gruppenarbeiten, Videos, ...

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Unsere Trainings werden individuell auf Ihre Situation und Bedürfnisse abgestimmt; ohne Wenn und Aber.

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Wir können nicht alles, aber eine Sache richtig gut: Das Optimieren von internationalen Geschäftskontakten ist seit über 15 Jahren unsere Herzensangelegenheit!

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Unsere Trainer_innen haben mehrjährige Auslands- und Managementerfahrung. Zudem sind viele von ihnen im Ausland aufgewachsen.

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Wir sind stolz auf unsere Arbeit! ... :-) ... Beispielsweise auf unsere Durchschnittsnote, die im vergangenen Jahr bei 1,25 lag.

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Eidam & Partner arbeitet klimaneutral: mit Ökostrom, Recyclingpapier, CO2-Kompensation über Baumpflanzungen und Vielem mehr.

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Bei jedem unserer Trainings sind zahlreiche Zusatzleistungen inklusive. So verbessern wir den Lerneffekt und Praxistransfer!

Wir freuen uns auf Sie!

Zu unseren Kunden zählen mehr als 550 Unternehmen weltweit. Zum Beispiel Airbus, Gardena, HP, Leoni, Siemens oder Tesa.

Lassen auch Sie sich von unserer Qualität überzeugen!

Wir freuen uns auf Sie!

Lernen Sie uns besser kennen!