Interkulturelles Training Russland

Durch unser Training erfahren Sie, wie Sie sich gegenüber russischen Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern richtig verhalten. Unser Ziel ist es, Ihre Auslandskontakte so zu optimieren, dass Sie Ihre beruflichen Herausforderungen effizient und ohne größere Missverständnisse meistern.

Dabei achten wir besonders auf eine praxisnahe Seminargestaltung mit aktuellen Fallbeispielen, Übungen und der richtigen Menge Lernspaß. Zudem garantiert Ihnen
Eidam & Partner erfahrene Seminarleiter mit langjähriger Russlanderfahrung.

Die folgenden Inhalte sind beispielhaft für unsere Russland-Trainings. So bald Sie sich für die Durchführung dieses Seminars entscheiden, entwickeln wir Ihnen selbstverständlich ein eigens abgestimmtes Programm.

Allgemeines

• Empfohlene Trainingsdauer: 2 Tage
• Ort: Inhouse in Ihrem Unternehmen oder in gemieteten Veranstaltungsräumen
• Kombination mit eLearning möglich
• Maßgeschneiderte Inhalte durch die Eidam & Partner Bedarfsanalyse®
• Dieses Training ist auch als individuelles Coaching, für Einzelpersonen, verfügbar.

Themenübersicht - Russland-Training

• Die wichtigsten kulturellen Werte Russlands
• Erfolgreiche Kommunikation mit Russen:
  • Grundlagen der Kommunikation
  • Die größten Kommunikationsfallen
  • Feedback geben und nehmen
  • Aufbau von Argumentationen
  • Small Talk und Tabus
  • Unterschiede bei Körperkontakt, Gestik und Mimik
  • Besonderheiten beim E-Mail- und Telefonkontakt
  • ...
• Das Geschäftsleben in Russland:
  • Arbeits- und Führungsstile
  • Präsentationen und Meetings
  • Verhandlungen
  • Kundenbeziehungen
  • Zum Umgang mit russischen Mitarbeitern
  • Geschäftsetikette
  • Projektmanagement Deutschland-Russland
  • ...
• Privat in Russland:
  • Was habe ich bei einer Entsendung zu beachten?
  • Unterschiede zwischen Privat- und Berufsleben
  • Freunde und Bekannte | Aufbau von Vertrauen
  • Thema "Sicherheit"
  • Verhalten im Restaurant/beim Essen
  • Feiertage und religiöse Regeln
  • ...
• Konfliktmanagement, Training, Supervision
• Thema "Kulturschock"
• Unser Spezialmodul: Auslandsentsendung mit Ehepartnern und Kindern

Gern erstellen wir Ihnen zu diesem Thema ein individuelles Angebot.
Wir freuen uns auf Ihre Anfrage für ein Interkulturelles Training!

Methodeninventar | Interkulturelles Training Russland

Wir garantieren jedem unserer Teilnehmer eine optimale und konstruktive Lern-Atmosphäre. Dazu zählt neben dem Durchführungsort und dem Arrangement selbstverständlich der entsprechende Methoden-Mix. So schaffen wir eine ideale Abfolge zwischen Theorie und Praxis; integrieren Teilnehmer-Erfahrungen ebenso wie konkrete Fallbeispiele.

Wir arbeiten interaktiv und nachhaltig – das Selbsterleben und Ausprobieren steht zu jeder Zeit im Mittelpunkt. Unser Wissen vermitteln wir dabei über ein ausgewogenes Bildungskonzept.

Teilnehmerzahl | Interkulturelles Training Russland

Wir empfehlen Ihnen, die Teilnehmerzahl auf 12 Personen pro Training zu begrenzen, da nur so ein effektives Lernen möglich ist.

Der interkulturelle Hintergrund

In Russland werden Kollegen und Geschäftspartner oft als Freunde betrachtet, mit denen man rein "zufällig" auch zusammenarbeitet. Derart enge Bindungen sind für Deutsche mitunter sehr gewöhnungsbedürftig. Denn: Was der Motivation russischer Mitarbeiter dient, hat auch zur Folge, dass am Arbeitsplatz viele informelle Gespräche stattfinden, für die der akkurate Deutsche in der Regel kein Verständnis hat.

Doch nur durch diese freundschaftlichen Bindungen mit russischen Mitarbeitern, Kollegen und Geschäftsartnern können Sie verschlossene Türen öffnen und die Zusammenarbeit mit Russland so wesentlich erleichtern.

Dieser Ausschnitt aus unserem Training für Russland bietet Ihnen einen kleinen Einblick in die russische Mentalität. Selbstverständlich bauen wir diese Informationen durch gezieltes interkulturelles Wissen, Rollenspiele, Übungen und Simulationen noch weiter aus. Unser Interkulturelles Training wird dabei haargenau auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse abgestimmt.

Unsere Kundenbetreuer freuen sich auf Ihr Interesse.

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